Assistent neuer Mitarbeiter

Dieser Assistent sammelt die wichtigsten Daten des neuen Mitarbeiters.

 

Mit der Option CheckboxChecked Diesen Assistenten weiterhin verwenden können Sie die Nutzung des Assistenten abschalten die Mitarbeiterdaten manuell eingeben.

 

Der Assistent führt Sie durch die folgende Seiten:

 

Allgemein

 

Hier geben Sie die einige allgemeine Daten ein.

 

Nr:Personalnummer
Name:Name des Mitarbeiters
Kürzel:Ein Namenskürzel (z.B. die Initialen) muss vergeben werden, um den Mitarbeiter für verschiedene Zwecke zu identifizieren.
Kst.-Gruppe:Kostengruppe, der eine Aufwendung mit diesem Mitarbeiter standardmäßig zugeordnet wird
Eintrittsdatum:Datum des Eintritts in die Firma
Region:Region, in der der Mitarbeiter seinen vertraglichen Dienstsitz hat. Hieraus ergeben sich die Feiertage und damit die Soll-Stunden des Mitarbeiters. Mit Extras - Optionen - Feiertage können die Regionen und die jeweils zu berücksichtigenden Feiertage bearbeitet werden.

Arbeitszeit

 

Die vertragliche Arbeitszeit der Mitarbeiter wird hier eingetragen.

Wochenarbeitszeit:Die vertraglichen Arbeitszeiten des Mitarbeiters am jeweiligen Wochentag.
Mit dem Button Standard 40 Std. werden von Montag bis Freitag je 8 Stunden eingetragen.

 

Gehalt/Stundensatz

 

Hier verwalten Sie die Gehälter und Stundensätze.

Std.-satz:interner Stundensatz des Mitarbeiters.
Jahresgehalt:Vertragliches Bruttogehalt pro Jahr
Überst. incl:Wählen Sie hier, wie viele Überstunden des Mitarbeiters vertraglich mit dem Gehalt abgegolten sind. Klicken Sie dazu auf clip0127. In dem Popup-Fenster können Sie folgendes wählen:

alle

Es erfolgt keinerlei Überstundenvergütung.


keine

Sämtliche Überstunden werden vergütet.


Anzahl Stunden

Geben Sie hier die Anzahl der Überstunden an, die im Gehalt inbegriffen sind. Eventuelle Überstunden darüber hinaus werden vergütet.


 

 

 

Gruppe

 

Welcher Personalgruppe gehört der Mitarbeiter an?

Zusätzlich können Sie noch festlegen, ob die Benutzerrechte von dieser Gruppe übernommen werden sollen und ob die Zeiteinträge dieser Personalgruppe zugeordnet werden.

Rechte

 

Wenn die Rechte nicht von einer Personalgruppe übernommen werden, kann hier grob eingestellt werden, wie sich die Benutzerrechte darstellen.